Binnen het team Behandelgroep Plus (BGP) in Zwolle ontstaat een vacature voor de functie van:

Nacht jeugdzorgwerker met pedagogische taken (8 uur per week)

Waar kom je te werken?

Behandelgroep Plus (BGP) is een specialistische behandelgroep in Zwolle. Hier worden normaal begaafde jongeren met gedragsproblemen behandeld. BGP bestaat uit twee behandelgroepen van 5 jongeren in de leeftijd van 12 tot 18 jaar. De groepen zitten in hetzelfde pand. 

De jongeren die op BGP verblijven, hebben ondersteuning nodig waarbij wonen, dagbesteding en vrijetijdsbesteding in de nabije omgeving is. Ook wordt aan de jongeren een intensief inhoudelijk en individueel behandelprogramma aangeboden. De behandeling richt zich niet op overname van taken van de jongere en ouders, maar op ondersteuning. Het doel: het gezinssysteem kan de taken uiteindelijk weer geheel zelfstandig uitvoeren. Vanuit deze visie coachen de pedagogisch medewerkers dit proces.

Wat ga je doen?

Als nacht Jeugdzorgwerker heb je waakdienst. Je bent verantwoordelijk voor het houden van toezicht in de uren dat de pedagogisch medewerker die dienst heeft, slaapt. Je neemt ook de telefonische bereikbaarheid in de nacht waar. Ook heb je een signalerende functie als het aankomt op nachtelijke onrust. Bij calamiteiten kun je een beroep doen op de dienstdoende pedagogisch medewerker. Je verricht daarnaast lichte huishoudelijke taken tijdens je dienst.

Wat maakt jou de ideale kandidaat? 

Voor de functie zijn wij op zoek naar een medewerker met minimaal mbo werk- en denkniveau. Je kunt toezicht houden, met jongeren in gesprek gaan en jongeren aansturen. Gezien de doelgroep is een empathische en pedagogische houding vereist en moet je out-of-the-box kunnen denken en handelen. Daarnaast heb je affiniteit met de doelgroep. Ervaring in het werken met jongeren met gedragsproblemen is een pré.

Wat bieden wij jou?

Uiteraard een enthousiast en proactief team met expertise op verschillende gebieden, een informele werksfeer en een zelfstandige functie. Maar dat is niet het enige. Wij bieden:

  • een zelfstandige functie waarin je samenwerkt met een multidisciplinair team (o.a. een gedragswetenschapper); 
  • goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden conform cao Jeugdzorg, salarisschaal 5;
  • een eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantiegeld van 8% van je jaarloon; 
  • pensioenfonds Zorg en Welzijn;
  • aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals bedrijfsfitness, fietsplan en een tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering;
  • een contract voor bepaalde tijd, met de mogelijkheid tot verlenging.

Wil je meer weten?

Neem gerust contact op met Esther van den Heuvel voor vragen. Mail je vraag naar e.v.d.heuvel@triasjeugdhulp.nl, ze vertelt graag meer.

Wil je solliciteren?

Heb je interesse? Dan kun jij je motivatiebrief en cv vóór 27 december 2022 onder vermelding van vacaturenummer 091-2022 sturen naar werken@triasjeugdhulp.nl t.a.v. Nicole Oudhof, personeelszaken. Je ontvangt een automatisch bericht van ontvangst. Als je dit bericht niet ontvangen hebt, is de sollicitatie niet bij ons binnengekomen.

Trias Jeugdhulp biedt met ruim 325 medewerkers én ruim 550 pleegouders ondersteuning bij opgroeien en opvoeden in Overijssel, maar ook in de regio Twente en Midden-IJssel/Oost Veluwe. Wij bieden onze hulp bij voorkeur thuis of in de directe omgeving van de cliënt. Voor meer informatie: www.triasjeugdhulp.nl

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) in te leveren. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.